Cargando…

Sostenibilidad corporativa

Haciendo un impacto para bueno, ahora y en el futuro

Llevamos un acercamiento holístico el sustainability

Invertimos tiempo y recursos en las organizaciones que alinean con nuestros valores y reforzamos nuestra misión para proteger la gente, negocios y futuros con cuidado extraordinario.

Originando de los fundadores de nuestra compañía, nuestras acciones para mejorar las condiciones ambientales, económicas y sociales para nuestros clientes y comunidades pusieron la fundación para nuestro acercamiento y esfuerzos corporativos actuales del sustainability.

Nuestro marco

Nos aseguramos de que nuestra comisión con el sustainability sea apoyada y conducida por todas las áreas del negocio. Establecimos un marco del gobierno para desarrollar nuestras prioridades estratégicas, proporcionar el descuido de políticas y ejecutar nuestras prácticas del sustainability. Incluye a expertos del tema de la empresa, a un consejo corporativo de Sustainability, a la oficina del CEO y a junta directiva el comité' gobierno.

Nos centramos en 4 pilares dominantes

Comunidades y gráfico el dar

Comunidades y caridad

Apoyando caridades locales y nacionales, ofreciendo voluntariamente nuestro tiempo, y patrocinando programas y las organizaciones que crean el cambio positivo dentro de nuestras comunidades
Icono ambiental de Sustainability

Sustainability ambiental

Reduciendo acciones dañosas a nuestro ambiente con el reciclaje, la reducción de uso de la basura y del agua, y la inversión en cultivar sostenible y energía reanudable
Icono de la diversidad, de la equidad y de la inclusión

Diversidad, equidad e inclusión

Abogando para el éxito de cada asociado en un ambiente donde se aprecia cada uno, enganchado y respetado
Icono del ética y del gobierno

Ética y gobernanza

Conduciendo con nuestros valores para tratar bastante de uno a y nuestros clientes, surtidores y competidores, y gobernar del más alto de estándares

Casi 100 años de crecimiento hacia un futuro sostenible

Sobre los años, por toda la nación y la fundación a nivel nacional han proporcionado el financiamiento a los millares de organizaciones a las necesidades básicas de la reunión de las comunidades de la ayuda, protegen nuestro ambiente, y fomentan un mundo más diverso, más equitativo e inclusivo.

los años 30

Antes del conductor la educación o las licencias de conductor existió, por toda la nación presentado a los grupos y a las escuelas de la comunidad sobre seguridad de tráfico.

1948

Establecieron a Peoples Development Corporation para proporcionar la cubierta barata en un ambiente familia-amistoso.

los años 50

Fondos mutuos por toda la nación introducidos y anualidades para suplir los productos del seguro de vida poseídos por los clientes de mediana edad que no recibían suficientes vueltas en sus políticas de seguro de vida.

1951

Approved organizados a nivel nacional Finance Inc. para proporcionar los préstamos auto baratos.

1953

Las presentaciones a nivel nacional de la seguridad de tráfico habían sido dadas a más de 2 millones de adolescentes por este año.

1959

Uno de nuestros fundadores y CEO, Murray D. Lincoln, líder del movimiento cooperativo, estableció la fundación a nivel nacional.

los años 60

Por toda la nación formó el primer districto de las ventas de la todo-hembra de la industria en Philadelphia.

los años 70

Por toda la nación estableció a comité de la energía para poner prácticas en ejecución más económicas de energía.

1973

Por toda la nación atestiguado a favor de las bolsas de aire en una audiencia por el departamento de los E.E.U.U. del transporte.

1992

Por toda la nación endosó un senado de Ohio contra-bebido conduciendo la cuenta permitiendo que los oficiales agarren las licencias de conductor de violadores nuevos sobre el terreno.

1994

Por toda la nación estableció un programa de entrenamiento llamado “diversidad importa” para ayudar a encargados a reconocer y a ocuparse de las ediciones de la diversidad y a entrenar a sus empleados para hacer igual.

1995

Por toda la nación construyó el primer a tiempo completo sitio corporativo de la donación de la sangre de la nación en el sistema americano de la Cruz Roja.

2008

La oficina a nivel nacional y de Ohio 4-H de la granja se centra abierto como el primer edificio del campus para 4-H en los Estados Unidos.

2008

SmartRide® introducido a nivel nacional para recompensar hábitos que conducen seguros.

2012

Por toda la nación y la universidad de estado de Ohio partnered en un proyecto de investigación de la conservación del agua.

2012

El grupo verde del recurso del asociado del equipo fue formado para conservar recursos naturales y para reducir nuestro impacto corporativo y personal en el ambiente.

2022

El complejo controlado de la investigación de la agricultura del ambiente de la universidad de estado de Ohio, de el cual la fundación a nivel nacional era un partidario foundational, se abrió en septiembre.

Compruebe hacia fuera nuestro informe anual corporativo de Sustainability.