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Sostenibilidad corporativa

Generación de un impacto positivo, ahora y en el futuro

Adoptamos un enfoque holístico hacia la sostenibilidad

Invertimos tiempo y recursos en organizaciones que se alinean con nuestros valores y refuerzan nuestra misión de proteger a las personas, las empresas y los futuros con extremo cuidado.

Nuestras acciones para mejorar las condiciones ambientales, económicas y sociales para nuestros clientes y comunidades, que se originan a partir de los fundadores de nuestra compañía, sentaron las bases para nuestro enfoque e iniciativas actuales de sostenibilidad corporativa.

Nuestro marco

Nos aseguramos de que nuestro compromiso con la sostenibilidad tenga el respaldo e impulso de todas las áreas de la empresa. Establecemos un marco de gestión para desarrollar nuestras prioridades estratégicas, supervisar las políticas y ejecutar nuestras prácticas de sostenibilidad. Incluye expertos en la materia de la empresa, un Consejo de sostenibilidad corporativa, la Oficina del director ejecutivo y el comité de Gobernanza de la Junta directiva.

Nos centramos en 4 pilares clave

Gráfico de Comunidades y caridad

Comunidades y caridad

Respaldar a organizaciones benéficas locales y nacionales, ofrecer nuestro tiempo como voluntarios y patrocinar programas y organizaciones que generen un cambio positivo dentro de nuestras comunidades.
Ícono de sostenibilidad ambiental

Sostenibilidad ambiental

Reducir las acciones perjudiciales para nuestro medioambiente mediante el reciclaje, la reducción de los residuos y del uso de agua, y la inversión en agricultura sostenible y energía renovable
Ícono de Diversidad, equidad e inclusión

Diversidad, equidad e inclusión

Promover el éxito de cada asociado en un entorno donde todos puedan participar, ser valorados y respetados
Ícono de Ética y gobernanza

Ética y gobernanza

Liderar con nuestros valores para trabajar de manera justa entre nosotros y con nuestros clientes, proveedores y competidores, y gobernar según los estándares más altos

Casi 100 años de crecimiento hacia un futuro sostenible

A lo largo de los años, Nationwide y la Fundación Nationwide han proporcionado fondos a miles de organizaciones para ayudar a las comunidades a satisfacer las necesidades básicas, proteger nuestro medioambiente y fomentar un mundo más diverso, equitativo e inclusivo.

1930s

Antes de que existiera la formación para conductores o las licencias de conducir, Nationwide expuso sobre seguridad vial ante grupos comunitarios y escuelas.

1948

Peoples Development Corporation se estableció para ofrecer viviendas de bajo costo en un entorno familiar.

1950s

Nationwide introdujo fondos de inversión y anualidades para complementar los productos de seguro de vida de clientes de mediana edad que no recibían suficientes rendimientos en sus pólizas de seguro de vida.

1951

Nationwide organizó Approved Finance Inc. para ofrecer préstamos de auto de bajo costo.

1953

Más de 2 millones de adolescentes escucharon las presentaciones sobre seguridad vial de Nationwide hasta este año.

1959

Uno de nuestros fundadores y director ejecutivo, Murray D. Lincoln, líder del movimiento cooperativo, fundó la Fundación Nationwide.

1960s

Nationwide formó el primer distrito de ventas integrado solo por mujeres de la industria en Filadelfia.

1970s

Nationwide estableció un Comité de Energía para implementar prácticas más eficientes desde el punto de vista energético.

1973

Nationwide testificó a favor de las bolsas de aire en una audiencia del Departamento de Transporte de EE. UU.

1992

Nationwide respaldó un proyecto de ley contra la conducción en estado de ebriedad del Senado de Ohio que permite a los oficiales confiscar las licencias de conducir de los infractores primerizos en el momento.

1994

Nationwide estableció un programa de capacitación llamado “La diversidad importa” para ayudar a los gerentes a reconocer y abordar los problemas de diversidad y capacitar a sus empleados para que hagan lo mismo.

1995

Nationwide construyó el primer centro de donación de sangre corporativo de tiempo completo de la nación del sistema de la Cruz Roja Americana.

2008

El Centro 4-H de la Ohio Farm Bureau y Nationwide abrió como el primer edificio del campus para 4-H en los Estados Unidos.

2008

Nationwide presentó SmartRide® para recompensar los hábitos de manejo seguro.

2012

Nationwide y Ohio State University se asociaron en un proyecto de investigación sobre la conservación del agua.

2012

El grupo de recursos para asociados del Equipo Ecológico se creó para conservar los recursos naturales y reducir nuestro impacto corporativo y personal en el medioambiente.

2022

El Complejo de Investigación Agrícola de Medio Ambiente Controlado de Ohio State University, respaldado ampliamente por la Fundación Nationwide, abrió sus puertas en septiembre.

Echa un vistazo a nuestro Informe anual de sostenibilidad corporativa.